Zuerst war es nur ein Gedanke, eine Idee. Sie entstand 2018 im Posaunenchorvorstand:

Wäre es möglich, über Musik Gemeindeaufbau anzustoßen? Könnten wir nicht vielleicht über die Musik Menschen erreichen, die wir sonst nicht erreichen? Über die Kirchenmusik Menschen aller Altersstufen für ein aktives Miteinander im Glauben und im Gemeindeleben gewinnen?

Neue Impulse für den bestehenden Kirchenchor und den Posaunenchor? Gründung eines Kinderchors oder eines Jugendchors? Könnte es eine Kirchenband geben? Musikalische Früherziehung? Einen Gospelchor? Die Ideen waren vielfältig.

Schnell wurde klar, dass das dafür zeitlich notwendige Engagement die Kapazitäten der Kirchenmusiker in unserer Gemeinde, die alle ehrenamtlich tätig sind, übersteigen würde. So wurde die Idee geboren, den traditionell rein ehrenamtlichen Weg zu verlassen und einen Kirchenmusiker oder eine Kirchenmusikerin einzustellen.
Ein langer Weg begann.
Die Idee musste zunächst einmal in die Gemeinde getragen und dort befürwortet und unterstützt werden.
Um eine Vorstellung davon zu gewinnen, wie so etwas praktisch aussehen kann, wurden Gespräche mit Kirchenmusikern geführt und andere Gemeinden besucht, die diesen Weg mit einem hauptamtlichen Kirchenmusiker, einer Kirchenmusikerin bereits gehen.
Das Planungsteam ließ sich beraten und organisierte einen Workshop zum Thema für die Gemeinde.
Langsam nahm die Idee Gestalt an.
Währen dieser Planungsphase wurde laufend auf Gemeindeversammlungen über den Stand der Überlegungen berichtet und über den Fortlauf abgestimmt.
Schließlich wurde die Planung konkreter, es konnte ein Stellenbeschreibung formuliert werden und ein Konzept zur Finanzierung wurde erarbeitet.
Als alles fertig war, wurde der Gemeinde das fertige Konzept noch einmal präsentiert.
Nun, 2024, nach 6 Jahren reiflichen Überlegens, kann es losgehen und die Ausschreibung für die Stelle kann erfolgen.